People Analytics: datos para gestionar talento
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La gestión de personas, el talento, es vital en una startup. Y como en todo, tener los datos adecuados y saber interpretarlos permitirá tomar mejores decisiones.
Por eso el «people analytics» es clave, y en este vídeo corto Beatriz López Arredondo (fundadora y CEO de People as a Service, y profesora en Startups Institute) nos explica cuáles son los datos clave para gestionar personas en una startup.
Beatriz López Arredondo
Beatriz es experta en entornos de crecimiento, multiplicar plantillas y digitalizar con ayuda de la IA los procesos más importantes de recursos humanos alineando el proceso con las necesidades de negocio. Ha pasado por startups como Twenix o Gamelearn como Head of People, o acompañando a Hanbai en su proceso de expansión entre otros.
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